请假去别的公司上班可以吗

不可以直接去别的公司上班，需先处理劳动关系。依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，未解除原劳动合同即去他司上班，可能面临劳动仲裁风险。不及时处理，可能导致双重劳动关系纠纷，影响职业声誉及合法权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
对想去别家公司上班的情况，常见处理是先与原公司协商解除劳动合同，再去新公司入职。或依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》申请劳动仲裁，合法解决劳动争议后，再去新公司。选择时应考虑法律后果及自身职业规划。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
想去别家公司需先处理原工作。具体操作：1. 与原公司沟通，协商解除劳动合同；2. 若协商不成，依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》准备劳动仲裁材料；3. 劳动仲裁后，根据结果决定是否可去别家公司。